为进����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������一步筑牢新提拔中层管理人员的廉����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������洁自律防线，确保项目建设的清风正气����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������与高效运行，神宜建设公司于202����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������4年5月30日组织了新提拔中层管理人员任前谈����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������话暨廉洁教育活动。此次活动旨在通过深化����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������纪法教育，激发新提拔中层管理人员的廉洁自律����� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������意识，为公司项目的廉洁高效建设提供����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������坚实保障。公司全体党委班����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������子成员、相关部门工作人员和新����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������提拔中层管理人员参加此次活动。

  活动中，全体����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������人员共同观看了警示教育片《强化正风肃纪》����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������，通过鲜活的案例和深刻的剖析，让����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������新提拔中层管理人员深刻认识到廉洁自律����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������的重要性。随后，新提拔中层管理人员进行了表����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������态发言和廉政法规知识测试。

  活动指����� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������出，当前神宜公司兴长段项目控制性工����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������程全面开工，廉洁风险不容忽视，廉洁自律的重要性愈����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������发凸显。新提拔中层管理人员要����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������加强学习、认清形势、明确责任，不断提高����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������廉洁自律意识、不断强化廉洁自律担当、不断提高����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������廉洁自律能力，时刻保持清醒的头脑、坚定的信����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������念和严明的纪律，共同维护神宜公司风清气����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������正的良好环境。

  活动强调，当前神宜����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������公司项目建设和廉洁建设工作面临着前所未有的机遇和����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������挑战，新提拔中层管理人员要将廉洁建设贯穿到项目����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������建设的全过程中去，以廉洁的作风和品格保障����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������项目建设的顺利进行。一是提高站位、深化认识。坚持����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������脑、指导实践，引领项目建����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������设迈向高质量发展之路；二是����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������立足岗位、恪尽职守。以求真务实的态度，认真����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������履行岗位职责，成为推动项目建设高质量发展的����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������中坚力量；三要自信前行、积极进取。在持续自我提����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������升中坚定信念，勇往直前，为项目建����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������设贡献智慧和力量；四是严于律己、慎独慎微。����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������坚持以身作则，做忠诚干净担当����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������的表率，树立神宜干部队伍良好形����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������象。